Caracterización de los profesionales sanitarios que presentan bajos niveles de burnout profesional
- ¿Qué tienen en común los profesionales sanitarios que no presentan burnout?
- ¿Comparten rasgos aquellos profesionales que a pesar de la adversidad siguen motivados por su trabajo?
- ¿Podemos establecer un patrón del profesional resistente al burnout?
El burnout de los profesionales sanitarios se ha convertido en un problema de salud pública. No sólo en términos de salud laboral, sino por el impacto que puede tener en la atención el hecho de que los profesionales sanitarios estén al borde de la extenuación.
Con este proyecto pretendemos conocer qué diferencia a los profesionales de la salud que no padecen burnout, para determinar si existen algunas características de personalidad, carácter o hábitos que se puedan potenciar para evitar o disminuir este síndrome. Con los resultados aportaremos evidencia para mejorar el bienestar de los profesionales, crearemos programas formativos para fomentar habilidades de afrontamiento de situaciones estresantes, así como programas de autocuidado.
El eHealth Center de la Universitat Oberta de Catalunya y la Fundación Galatea son las entidades promotoras de este estudio de investigación para definir las características de los profesionales que no sufren burnout, que ha sido seleccionado en la Convocatoria Conecta del Observatorio Social de la Fundación "La Caixa".
Si quieres más detalles sobre el estudio, puedes consultar este documento o contactar con nosotros en fgalatea@fgalatea.org
Si aceptas participar en el estudio, evaluaremos mensualmente tu nivel de burnout durante seis meses. En caso de tener bajo nivel de burnout, serás candidato a participar en los grupos focales que nos ayudarán a diseñar herramientas para mejorar el bienestar de los profesionales de la salud.
Rellena el siguiente formulario: