Intervenciones en equipos y organizaciones

Factores como el funcionamiento del equipo, su liderazgo, la carga de trabajo y el reconocimiento influyen de forma directa en la salud mental de los profesionales y, en consecuencia, en la atención al paciente y la sostenibilidad del sistema.

Intervenir sobre estos factores determinantes de carácter relacional, organizativo y estructural es, por tanto, una estrategia clave para mejorar el bienestar profesional, la seguridad del usuario y la sostenibilidad del sistema.

Por eso, impulsamos una cartera de servicios formada por varias intervenciones orientadas a transformar las organizaciones en entornos más saludables.

Ámbitos de intervención

Recursos para el desarrollo de liderazgos saludables, la gestión emocional y la toma de decisiones alineada con los valores y la estrategia de la organización.

Estrategias para mejorar la comunicación, la gestión de conflictos, la cohesión y la eficacia colectiva.

Asesoramiento en procesos de cambio cultural y estructural.

Apoyo especializado ante situaciones sobrevenidas de alto impacto emocional, con orientación preventiva y restaurativa.

Equip

Contactad con nosotros

Las intervenciones que ofrecemos se adaptan a la realidad de cada centro. Si estáis interesados, contactad con nuestra Unidad de Acogida llamando al 93 567 88 56, escribiéndonos a fgalatea@fgalatea.org o a través de este formulario de contacto.